Jalan Yos Sudarso, Pelabuhan Panjang – Bandar Lampung 35241
(+62-821) 8308 9999

Meningkatkan Kinerja Pegawai Melalui Program CMC (Coaching, Mentoring, dan Counseling)

Bandar Lampung (20/04/2021) – Bea Cukai Lampung melaksanakan sosialisasi mengenai urgensi program CMC (Coaching, Mentoring, dan Counseling) pada hari Selasa 20 April 2021. Kegiatan dilaksanakan secara daring melalui Zoom Meeting dan diikuti oleh seluruh pegawai di lingkungan Kantor Bea Cukai Lampung. Kegiatan ini bertujuan untuk memberikan pemahaman kepada seluruh pegawai tentang apa itu program CMC dan bagaimana urgensi pelaksanaannya.

Coaching, Mentoring, dan Counseling merupakan tiga istilah berbeda namun memiliki kesamaan, yaitu sama-sama memberikan arahan kepada orang lain. Coaching merupakan kegiatan membantu para pegawai untuk meningkatkan kinerja mereka saat ini sekaligus menggali potensi untuk peningkatan kualitas di masa depan. Mentoring merupakan kegiatan pembinaan yang diberikan kepada pegawai-pegawai yang memiliki potensi prestasi bagus dan merupakan aset bagi organisasi. Sedangkan Counseling sendiri merupakan kegiatan untuk mengubah perilaku dan sikap seseorang.

Pegawai merupakan aset berharga bagi organisasi. Pengelolaan SDM yang tepat berdasarkan kompetensi dan potensi akan memaksimalkan pelaksanaan tugas sehari-hari yang pada akhirnya akan mendukung terwujudnya tujuan organisasi. Pelaksanaan program CMC di Kantor Bea Cukai Lampung diharapkan dapat membantu memecahkan masalah-masalah yang dihadapi pegawai, menggali potensi terpendam pegawai, membentuk mental melayani masyarkat, dan meningkatkan etos serta disiplian kerja pegawai demi mewujudkan Bea Cukai Makin Baik.

Tinggalkan Balasan

Alamat email Anda tidak akan dipublikasikan. Ruas yang wajib ditandai *